अस्पतालों में नर्सों की ड्यूटी

चिकित्सा संगठनों में, नर्सों को मांग वाले श्रमिक माना जाता है। एक भी अस्पताल उनके बिना नहीं कर सकता। हालांकि स्थिति प्रतिष्ठित नहीं है, और वेतन इतना बड़ा नहीं है, लेकिन आदेशों के आधिकारिक कर्तव्य एक प्रभावशाली सूची बनाते हैं। इन कर्मचारियों के पास चिकित्सा प्रशिक्षण नहीं है, इसलिए उन्हें अक्सर देखभाल करने वाले या नानी कहा जाता है। ये कार्यकर्ता डॉक्टरों के बाद मरीजों के लिए सबसे अच्छे सहायक हैं।

पेशे के सिद्धांत

चिकित्सा संगठन में विशाल कर्मचारी इसकी स्थिति की गवाही देते हैं। विभाग की नर्स, जिसका कर्तव्य चार्टर में निर्दिष्ट है, महत्वपूर्ण कार्य करती है। वह आदेश को नियंत्रित करती है, रोगी देखभाल प्रदान करती है। पेशे से एक सफाई महिला और एक नर्स के कर्तव्यों से जुड़ा हुआ है।

हर कोई जो इस पद को प्राप्त करना चाहता है, उसे नर्स के कर्तव्यों को जानना होगा। वे सफाई, सफाई करते हैं। और आपको दिन में 2-4 बार ऐसा करने की आवश्यकता है। नर्स वरिष्ठ चिकित्सा कर्मचारियों की मदद करते हैं, उपकरणों में रिपोर्ट दोष।

पेशे को मनोवैज्ञानिक रूप से कठिन माना जाता है, इसलिए यह हर किसी के लिए उपयुक्त नहीं है। हमें गंदे काम करने पड़ते हैं, मरीजों और विशेषज्ञों का अनादर करना पड़ता है। अक्सर, कर्मचारियों को अतिरिक्त कर्तव्यों का पालन करना पड़ता है। कई चिकित्सा संस्थानों में काम के लिए उच्च तनाव प्रतिरोध की आवश्यकता होती है।

कर्तव्य

आदेशों के कर्तव्यों में क्या शामिल हैं? यह ध्यान में रखा जाना चाहिए कि जूनियर कर्मचारियों के काम की निगरानी एक वरिष्ठ नर्स, ड्यूटी, वार्ड नर्सों द्वारा की जाती है। जिम्मेदारियों की सूची उस भूमिका पर निर्भर करती है जो यह कर्मचारी करता है। शारीरिक रूप से कठिन काम, उदाहरण के लिए, मुर्दाघर, मनोरोग अस्पतालों में, केवल पुरुष आदेशों द्वारा किया जा सकता है।

नर्स के कर्तव्य इस प्रकार हैं:

• हवादार;
• कमरों, गलियारों की सफाई;
• सफाई, मूत्रालयों की आपूर्ति;
• देखभाल के लिए प्रसंस्करण आइटम;
• लिनेन परिवर्तन;
• नर्सिंग;
• एक वरिष्ठ नर्स के आदेशों का निष्पादन।

यह पता चला है कि ये कर्मचारी किसी भी चिकित्सा संस्थान में महत्वपूर्ण कार्य करते हैं। बाकी डॉक्टरों और नर्सों द्वारा किया जाता है। अक्सर, प्रसूति रोगियों के लिए नर्सें होती हैं। उनका प्रस्थान एक व्यक्ति को तेजी से ठीक होने की अनुमति देता है।

क्लिनिक

नर्स के कार्यात्मक कर्तव्य शारीरिक श्रम से जुड़े होते हैं। कई इन कर्मचारियों की तुलना सफाईकर्मियों से करते हैं। व्यवसायों के बीच समानताएं हैं, लेकिन पहले मामले में, जिम्मेदारियां अधिक जटिल हैं। एक क्लिनिक या निजी संगठन में, नर्सों को प्रशिक्षित किया जाता है। केवल प्रमुख चिकित्सक एक स्थिति नियुक्त कर सकते हैं। पॉलीक्लिनिक्स में, ऑर्डरलाइट होस्टेस की बहन के अधीनस्थ हैं।

क्लीनिकों में नर्सों के कर्तव्यों में शामिल हैं:

• गीली सफाई;
• वरिष्ठ नर्स को मदद;
• रसीद, भंडारण, साफ सनी का प्रावधान, उपकरण, डिटर्जेंट;
• रोगी की स्थिति अधिसूचना;
• बिस्तर के रोगियों की देखभाल;
• परिसर की कीटाणुशोधन;
• मरीजों की स्थिति की निगरानी।

ये वार्ड नर्स के कर्तव्य हैं। यदि अस्पताल में बेडरेस्टेड मरीज हैं, तो महिला कर्मचारी कूरियर का काम करती हैं। उन्हें डॉक्टरों को रोगियों की स्थिति के बारे में सूचित करना चाहिए, उनकी देखभाल करनी चाहिए। कर्मचारियों को अपने कौशल को समय पर उन्नत करने की जरूरत है, जूनियर कर्मचारियों के लिए डिज़ाइन की गई कक्षाओं में जाएं।

मानसिक चिकित्सालय

मनोरोग अस्पतालों में नर्सों का काम लगभग अन्य संस्थानों की तरह ही है। इस पद के लिए 20 वर्ष से अधिक उम्र के प्रशिक्षित लोगों की आवश्यकता होती है। आवश्यकताओं में शामिल हैं:

• अच्छा स्वास्थ्य;
• अच्छा भौतिक डेटा;
• तनाव प्रतिरोध।

आमतौर पर पुरुषों को काम पर रखा जाता है। कर्मचारियों को दर्दनाक स्थितियों से निपटना पड़ता है। प्रभावशाली लोगों को ऐसी स्थिति के लिए आवेदन नहीं करना चाहिए।

अधिकार

नर्सों के न केवल कर्तव्य हैं, बल्कि अधिकार भी हैं। उनकी सामाजिक गारंटी है। उन्हें चौग़ा, जूते और अन्य सुरक्षात्मक उपकरण दिए जाते हैं। कर्मचारियों को काम के लिए आरामदायक स्थितियों की मांग करने का अधिकार है।

नर्सों को काम करने की स्थिति और तरीकों में सुधार के लिए प्रस्ताव बनाने का अधिकार है। वे अपनी योग्यता में सुधार कर सकते हैं, प्रबंधन से अधिकारों और दायित्वों की पूर्ति की मांग कर सकते हैं। अधिकारों में उस संगठन की शर्तें शामिल हैं जिसमें नर्स काम करती है। एक अस्पताल में, जिम्मेदारियों को चार्टर द्वारा निर्धारित किया जाता है, जैसा कि निजी क्लीनिक, मातृत्व अस्पतालों में होता है। इसके अलावा, नर्सों की एक जिम्मेदारी है। वे अन्य चिकित्सा संस्थानों में आवश्यक हैं जहां लोगों का इलाज किया जाता है।

वेतन

कर्मचारियों को निर्देशों का पालन करना चाहिए। उन्हें अपने काम के लिए कितना मिलता है? वेतन हर जगह अलग हैं। क्षेत्र के आधार पर, औसतन, यह 8-20 हजार रूबल है। उदाहरण के लिए, राजधानी में, श्रमिकों को 25 हजार रूबल मिलते हैं। कामकाजी परिस्थितियों से आय प्रभावित होती है।

सभी चिकित्सा संगठनों में नर्सों का काम आवश्यक है। इसके बिना संस्था का काम करना मुश्किल है। यदि कर्मचारी अपने कर्तव्यों को पूरा करते हैं, तो अस्पतालों में आदेश होगा।