दैनिक भुगतान के साथ प्रमोटर: काम करने की स्थिति, समीक्षा

दैनिक भुगतान के साथ एक नौकरी प्रमोटर छात्रों और युवाओं के बीच काफी लोकप्रिय है। इस स्थिति को विशेष शिक्षा की आवश्यकता नहीं है, जो इसकी लोकप्रियता का एक कारण बन गया है। इसके अलावा, इसमें आंशिक रोजगार शामिल है, आमतौर पर शाम को, इसलिए छात्र इसे अध्ययन के साथ जोड़ सकते हैं।

एक प्रमोटर क्या है?

यदि आप मूल को देखते हैं, तो आप पता लगा सकते हैं कि इस पेशे में किसी भी सामान और सेवाओं का प्रचार शामिल है। सभी प्रकार की वस्तुओं और सेवाओं के अधिशेष के युग में, यह स्थिति विशेष रूप से प्रासंगिक है। प्रमोटर अब लगभग हर दुकान और सड़कों पर सबसे अधिक रहने योग्य स्थानों में हैं।

ऐसे "प्रमोटर" मौजूद हैं जहां बहुत से लोग इकट्ठा होते हैं। वे कर सकते हैं:

• यात्रियों या नमूने दे;
• चखने के लिए उत्पादों की पेशकश;
• किसी विशेष उत्पाद की खरीद के लिए छोटे उपहार दें।

सीधे शब्दों में कहें, वे उपभोक्ताओं का ध्यान आकर्षित करने के उद्देश्य से विभिन्न गतिविधियों को अंजाम देते हैं और, परिणामस्वरूप, बिक्री में वृद्धि करते हैं।

कर्तव्य

कई लोग इस बात में रुचि रखते हैं कि दैनिक भुगतान के साथ प्रोमोटर की कार्यशील पारी कैसे चलती है। बाहर से ऐसा लगता है कि उसके कर्तव्य जटिल नहीं हैं। कुछ कर्मचारी केवल चुपचाप पत्रक देते हैं, अन्य लोग विज्ञापित सामानों की खरीद के लिए प्रस्तुतियाँ देते हैं।

हालांकि, सभी को कर्तव्यों की पूरी सूची नहीं पता है कि एक दैनिक भुगतान के साथ एक प्रवर्तक को आमतौर पर प्रदर्शन करना चाहिए। उनकी जिम्मेदारियों में शामिल हैं:

• इच्छुक खरीदारों से सलाह लेना।
• उन लोगों से पूछताछ करना जो उत्पाद का स्वाद लेते हैं।
• एक पदोन्नत उत्पाद की प्रस्तुति।
• Giveaways या Giveaways।

काम की विशेषताएं

ग्राहकों को सलाह देने के लिए, प्रमोटर को उत्पाद को समझने की आवश्यकता है। इसलिए, काम शुरू करने से पहले, उसे आमतौर पर नियोक्ता से पूछे जाने वाले नियंत्रण प्रश्नों का जवाब देना होगा और ग्राहक के सामने एक परीक्षण प्रस्तुति का आयोजन करना होगा।

यह सब इतना सरल नहीं है। इसलिए, पेशे में लंबे समय तक दैनिक भुगतान वाले प्रत्येक प्रमोटर नहीं। कुछ एक या दो शेयरों में काम करते हैं। और फिर वे सरल परिस्थितियों की तलाश में चले जाते हैं या बस गड़बड़ करते हैं, दूसरों की कीमत पर रहना पसंद करते हैं। आखिरकार, दैनिक भुगतान इतना अधिक नहीं है कि काम करना जारी रखने के लिए एक प्रोत्साहन बन जाए।

संभावनाओं

मॉस्को में दैनिक वेतन के साथ एक प्रमोटर के पास आमतौर पर गंभीर कैरियर की संभावनाएं नहीं होती हैं। यही कारण है कि इस रिक्ति को अक्सर एक अस्थायी अंशकालिक नौकरी माना जाता है। ज्यादातर छात्र, जो व्यक्तिगत आय में हस्तक्षेप नहीं करते हैं, वे इस पर आते हैं।

हालांकि, कुछ सबसे सक्रिय प्रमोटर इस स्थिति को अपने करियर की शुरुआती स्थिति के रूप में मानते हैं। भविष्य में, वे निम्नलिखित रिक्तियों पर कब्जा करने का प्रबंधन करते हैं:

• पर्यवेक्षक
• प्रबंधक,
• विज्ञापन प्रतिनिधि
• स्टॉक समन्वयक।

काम करने की स्थिति

प्रमोटर के लिए मुख्य कार्य अलमारियों पर प्रचारित सामान पर ध्यान आकर्षित करना है। अन्य सभी आवश्यकताएं इसके द्वारा उचित हैं।

• प्रमोटर को साफ-सुथरा दिखना चाहिए, मिलनसार होना चाहिए। विनम्र और ग्राहकों के साथ बात करने के लिए अनुकूल। आखिरकार, थोड़े समय के लिए वह ब्रांड का चेहरा बन जाता है। विज्ञापित उत्पाद के लिए ग्राहक का रवैया इस बात पर निर्भर करता है कि वह खरीदार पर क्या प्रभाव डालेगा।
• प्रमोशन की शुरुआत के लिए आपको देर नहीं करनी चाहिए। इसके अलावा, दैनिक भुगतान शर्तों वाले प्रमोटर को कार्यस्थल छोड़ने की मनाही है। उदाहरण के लिए, एक धूम्रपान विराम हो या अन्य कारणों से विचलित हो। साथ ही, अगर जोड़े में काम किया जाता है, तो प्रमोटरों को सहकर्मियों के साथ संवाद करने से मना किया जाता है। इन शर्तों का अनुपालन आमतौर पर समन्वयकों द्वारा निगरानी की जाती है। उल्लंघन के मामले में, जुर्माना आमतौर पर प्रदान किया जाता है।
• अभियान की अवधि के दौरान स्थितियां सक्रिय होने और संभावित खरीदारों के साथ बातचीत शुरू करने के लिए बाध्य हैं। लगातार कई घंटों तक ऐसे काम करना आसान नहीं है।

आश्चर्य नहीं कि दैनिक वेतन के साथ पत्रक वितरित करने के लिए एक नौकरी प्रमोटर आवेदकों को आकर्षित करता है। यह काफी सुविधाजनक है, क्योंकि आपको धन प्राप्त करने के लिए लंबा इंतजार करने की आवश्यकता नहीं है।

भुगतान

आमतौर पर, प्रमोटरों को प्रति घंटा वेतन दिया जाता है। एक बदलाव औसतन चार से छह घंटे तक रहता है।

अर्जित शुल्क का भुगतान विभिन्न शर्तों पर किया जा सकता है:

• परियोजना के अंत में;
• महीने के परिणामों के अनुसार;
• रोज।

पहले से भुगतान के नियमों के बारे में जानना बेहतर है। आमतौर पर प्रमोटर दैनिक भुगतान की संभावना से आकर्षित होते हैं।

हालांकि, सभी नियोक्ता इस योजना को पसंद नहीं करते हैं। आखिरकार, प्रमोटर जो परिवर्तन के लिए तुरंत भुगतान प्राप्त करता है, अगले दिन पदोन्नति में नहीं आ सकता है। इस मामले में, अधिकारी उसके लिए कोई दंड लागू नहीं कर पाएंगे। इसके अलावा, प्रतिस्थापन की तलाश करने की तत्काल आवश्यकता होगी।

लीफलेट प्रमोटर के लिए आपको कड़ी मेहनत करनी होगी। दैनिक भुगतान ढूंढना इतना आसान नहीं है। हर नियोक्ता अपने लिए सबसे अनुकूल परिस्थितियों के लिए सहमत नहीं होगा।

प्रमोटर कैसे बनें?

एक समान नौकरी ढूंढना आसान है। खासकर एक बड़े शहर में। प्रमोटर बनने के कई तरीके हैं।

• ऑनलाइन साइटों का उपयोग करें जो विभिन्न नौकरियों को प्रकाशित करते हैं। संभावित प्रमोटरों को सलाह दी जाती है कि वे विज्ञापन के क्षेत्र में प्रस्ताव के साथ या उन पदों की तलाश करें जिनमें कुछ कौशल की आवश्यकता नहीं है। यह इन विज्ञापनों में से है कि आप आमतौर पर ऑफ़र में रुचि रखते हैं।
• एक विज्ञापन एजेंसी से संपर्क करें। यदि, अन्य सेवाओं के बीच, यह पदोन्नति का आयोजन करता है, तो इसे नियमित रूप से प्रमोटरों की आवश्यकता होती है। सीधे एजेंसी से संपर्क करके, आप जल्दी से नौकरी की पेशकश कर सकते हैं।
• सबसे गैर-मानक विकल्प एक प्रमोटर से संपर्क करना है जो एक स्टोर में कार्रवाई करता है या सड़क पर पत्रक वितरित करता है। आप उससे पूछ सकते हैं कि वह किस कंपनी के लिए काम करता है। शायद प्रमोटर अपने नियोक्ता के संपर्कों को भी साझा करेगा।

क्या दैनिक वेतन के साथ प्रमोटर के रूप में काम करना उचित है?

लोगों को शक होता है। यदि आप यह नहीं तय कर सकते हैं कि दैनिक भुगतान के साथ रिक्ति प्रमोटर की तलाश करें, तो पूर्व और वर्तमान कर्मचारियों से प्रतिक्रिया आपको निर्णय लेने में मदद करेगी।

जो लोग पहले पदोन्नति पर काम करते थे, वे काफी विवादास्पद राय छोड़ते हैं।

किसी को नियोक्ताओं के बीच धोखा देने की शिकायत है। दुर्भाग्य से, यह रूसी श्रम बाजार पर एक काफी सामान्य स्थिति है। अधिकांश नियोक्ता प्रमोटरों के साथ औपचारिक समझौतों में प्रवेश नहीं करना पसंद करते हैं। इसलिए, शुल्क का भुगतान पूरी तरह से उनके विवेक पर रहता है। कोई ईमानदारी से काम करता है और प्रमोटरों को वेतन देता है। कुछ, सभी प्रकार के जुर्माना की आड़ में, मूल रूप से सहमत होने वाली राशि को कम आंकते हैं। ऐसे लोग हैं, जिनके पास पूरी तरह से विवेक नहीं है, और वे ईमानदार प्रमोटरों का भुगतान नहीं करते हैं, जिन्होंने पूरे प्रोजेक्ट पर काम किया है, एक पैसा भी नहीं।

नियोक्ता के साथ भाग्यशाली कर्मचारी आमतौर पर संतुष्ट होते हैं। आखिरकार, एक प्रमोटर के रूप में काम करने से होने वाली आय छात्रवृत्ति के लिए एक अच्छा अतिरिक्त है।

अन्य फायदों के बीच, यह तथ्य यह है कि यह एक साधारण काम है। प्रमोटर के रूप में नौकरी के लिए आवेदन करने के लिए आपके पास डिप्लोमा या प्रमाण पत्र होना आवश्यक नहीं है।

कई लोगों के लिए - लगातार संचार। निवर्तमान नौकरी चाहने वाले प्रक्रिया से संतुष्ट हैं। और जिनके पास यह कौशल नहीं है, वे महंगी प्रशिक्षण के लिए भुगतान किए बिना इसे विकसित कर सकते हैं।

अंशकालिक रोजगार का मतलब है कि प्रमोटर के रूप में काम करना प्रशिक्षण या किसी अन्य रिक्ति के साथ जोड़ा जा सकता है। और किसी को बस अधिक खाली समय होने के अवसर से आकर्षित किया जाता है।

एक प्रमोटर कितना कमाता है?

तो, भुगतान आमतौर पर प्रति घंटा है। यह प्रति घंटे औसतन 60 से 300 रूबल तक भिन्न होता है। सटीक आंकड़ा कई शर्तों पर निर्भर करता है, जिसमें ग्राहक की उदारता भी शामिल है। प्रमोटरों के लिए औसत दर प्रति घंटे 100 रूबल है, लेकिन कुछ 500 रूबल कमाने के लिए प्रबंधित करते हैं, और इससे भी अधिक।

ग्राहक जितनी अधिक कठोर और विशिष्ट आवश्यकताओं को पूरा करता है, भुगतान उतना ही अधिक होता है। उदाहरण के लिए, कुछ मामलों में, आवश्यकताओं के लिए किया जाता है:

• उम्र (आमतौर पर युवाओं को किराए पर लेना पसंद करते हैं);
• उपस्थिति (आकर्षक मॉडल की तलाश में प्रदर्शनियों पर काम के लिए);
• कपड़े का आकार (कभी-कभी आपको कंपनी की वर्दी और यहां तक ​​कि जीवन-आकार की कठपुतलियों में काम करना पड़ता है)।

ये सभी स्थितियां प्रमोटर के लिए भुगतान की राशि को प्रभावित करती हैं। शर्तों को सरल, कम दर। ऐसे मुद्दों के बारे में पहले से जानें।