गार्ड का रिज्यूम क्या होना चाहिए। नमूना

सारांश एक जीवनी, पिछले कार्य अनुभव, ज्ञान और कौशल से संबंधित सबसे महत्वपूर्ण तथ्यों का एक संक्षिप्त सारांश है। पढ़ने में आसान होना चाहिए, एक सक्षम और संरचित पाठ होना चाहिए, जिसके पढ़ने में दो मिनट से अधिक समय नहीं लगेगा। व्यक्तिगत गार्ड का फिर से शुरू ईमानदारी से तैयार किया जाना चाहिए, एक व्यक्तिगत कंप्यूटर पर टाइप किया जाना चाहिए, और हाथ से नहीं लिखा जाना चाहिए। पाठ को लिखने से पहले इसे किसके पास और किस उद्देश्य से भेजा जाए, इसके बारे में सोचना महत्वपूर्ण है।

अपने ज्ञान के एक संकेतक के रूप में शिक्षा

यह पैराग्राफ पहले से भरा हुआ है ताकि नियोक्ता आपके शिक्षा और विशेषज्ञता के स्तर को देख सके, यह आमतौर पर इंगित करता है कि आपने कहां और कब स्नातक किया है। सुरक्षा गार्ड के सही ढंग से संकलित फिर से शुरू करने के लिए धन्यवाद, जिसका एक नमूना आप इस लेख में देखेंगे, आपके वरिष्ठों की एक विश्वसनीय राय आपके बारे में बनेगी। सभी पाठ्यक्रमों, प्रशिक्षणों, ऑलिम्पीड्स आदि को सूचीबद्ध करना आवश्यक है। एक अपूर्ण सूची बनाएं, इसमें केवल सबसे महत्वपूर्ण संगठनों को दिखाया जाना चाहिए जहां आपने अध्ययन किया और योग्यता प्राप्त की। यह श्रेणी नियोक्ता को आपके बारे में बहुत प्रभावी ढंग से बताएगी, जो सुरक्षा गार्ड के रूप में आपके फिर से शुरू होने से मालिकों को खुश करने की संभावना बढ़ाता है। नीचे नमूना:

शिक्षा:

अवधि	शैक्षिक संस्थान, (संकाय का नाम), विशेषता प्राप्त की
अवधि	शैक्षिक संस्थान, (संकाय का नाम), विशेषता प्राप्त की

अनुभव

पिछली नौकरियों के बारे में सभी जानकारी दर्ज करना आवश्यक है। एक नौकरी के लिए आवेदन करने की तारीख और बर्खास्तगी की संख्या, उद्यम का नाम और गतिविधि का क्षेत्र, साथ ही आपके द्वारा आयोजित की गई स्थिति और आपके द्वारा किए जाने वाले सभी कार्यों का संकेत दें। पिछले काम में अपनी सभी सफलताओं और उपलब्धियों को लिखना और इन तथ्यों की पुष्टि करने वाले दस्तावेज जमा करना आवश्यक है। सुरक्षा गार्ड फिर से शुरू, नमूना:

अनुभव:

अवधि	कंपनी का नाम, आपकी स्थिति, जिम्मेदारियों और उपलब्धियों।
अवधि	कंपनी का नाम, आपकी स्थिति, जिम्मेदारियों और उपलब्धियों।

व्यावसायिक कौशल

मुख्य कार्य नियोक्ता को आश्वस्त करना है कि आपको निश्चित रूप से उद्यम में एक स्थान प्राप्त करना चाहिए। जोर आपके अनुभव, ज्ञान और कौशल पर होना चाहिए जो उस विशेष कंपनी के लिए उपयोगी हो सकता है जिसके लिए आप काम कर रहे हैं। जितना अधिक अनुभव, नौकरी पाने की संभावना उतनी ही अधिक। इस खंड में, आपको यह इंगित करने की आवश्यकता है कि आपके पास कौन सा अन्य ज्ञान है, चाहे वह कंप्यूटर हो, कुछ कार्यक्रम आदि। सबसे महत्वपूर्ण पहलू आपकी शारीरिक फिटनेस का स्तर है, ताकि जिस स्थिति में नेतृत्व शांत और आश्वस्त रहता है कि आप सही ढंग से चुने गए थे और इसे पछतावा नहीं था। इसलिए, आपको अपनी जानकारी प्रदान करनी चाहिए कि आप किसी खेल में कहां लगे हुए हैं, साथ ही साथ अपनी शारीरिक फिटनेस के बारे में अन्य जानकारी भी।

अनुशंसाएँ

पूर्व नियोक्ता से आपके बारे में सिफारिश के पत्र शामिल करना सुनिश्चित करें। यह लिखा जाना चाहिए कि नेतृत्व और संघर्षों की अनुचित आलोचना किए बिना, आपको कोई शिकायत नहीं है, आपने अच्छा काम किया है। सुरक्षा गार्ड के फिर से शुरू करने के लिए पूर्व नेता की विशेषताओं, संपर्कों को संलग्न करना भी आवश्यक है। नीचे नमूना:

इवानोव इवान इवानोविच - इवानोव एलएलसी के निदेशक, टेल। (000) 000-00-00।

व्यक्तिगत गुण

इस पैराग्राफ में आपको अपनी व्यक्तिगत शक्तियों और फायदों के बारे में बताना होगा, जैसे:

- ईमानदारी;

- आपके द्वारा सौंपे गए दायित्वों के लिए एक गंभीर दृष्टिकोण;

- तनाव और बाहरी उत्तेजनाओं के लिए मनोवैज्ञानिक प्रतिरोध;

- बुरी आदतों की कमी;

- दृढ़ता;

- व्यापार रहस्यों के गैर-प्रकटीकरण का दायित्व, यदि कोई हो;

- बाकी कर्मचारियों के साथ संचार में आसानी;

- संयम और पर्याप्तता।

यदि आपको "ड्राइवर-गार्ड" फिर से शुरू करने की आवश्यकता है, तो आपको मजदूरी और काम के शेड्यूल के लिए अपनी इच्छाओं को भी इंगित करना चाहिए। याद रखें कि एक सही ढंग से संकलित एनोटेशन आपके द्वारा उस स्थिति को प्राप्त करने की संभावना को बढ़ा देता है, जिसके लिए आप प्रयास कर रहे हैं।