सबसे शक्तिशाली शब्द जो आप एक साक्षात्कार में कह सकते हैं

साक्षात्कार के दौरान उचित आत्म-प्रस्तुति से वांछित स्थिति जीतने की संभावना काफी बढ़ जाती है। वाक्यों का सही निरूपण एक बड़ी भूमिका निभाता है, क्योंकि वाक्यांश जो अर्थ में समान हैं, कभी-कभी अलग-अलग माना जाता है और अलग-अलग शेड होते हैं। भर्ती विशेषज्ञों ने सबसे शक्तिशाली शब्दों की समीक्षा की है जो नियोक्ता के पक्ष को जीतने में मदद करेगा।

नेतृत्व

नेतृत्व की स्थिति के लिए आवेदन करने वाले आवेदकों के लिए, मजबूत और सक्रिय क्रियाओं का उपयोग करना महत्वपूर्ण है:

• में तेजी लाने;
• प्रदर्शन करने के लिए;
• निर्माण;
• बीच तालमेल की आवश्यकता
• विकसित करना;
• हल;
• घड़ी।

अक्सर आपको उन वाक्यांशों का उपयोग करने की आवश्यकता होती है जो "I coped with …." शब्दों के साथ शुरू होते हैं, "मैंने बसाया …"। निम्नलिखित शब्दों को लेक्सिकॉन में भी शामिल किया जाना चाहिए: सक्रिय, अभिनव, प्रगतिशील, योजना। अपने पिछले कार्यस्थल पर अपनी सफलताओं और उपलब्धियों के बारे में बताना न भूलें और प्रबंधन के अधीनस्थों में अपने अनुभव को साझा करें।

एक ज़िम्मेदारी

नियोक्ता हमेशा एक ऐसे कर्मचारी में रुचि रखता है जो अपने मामलों और कार्यों के लिए जिम्मेदार है। कार्य, जिम्मेदारी, समय पर और कार्यों को पूरा करने की क्षमता के लिए एक गंभीर दृष्टिकोण प्रदर्शित करने के लिए, साक्षात्कार के दौरान आपको निम्नलिखित शब्दों और वाक्यांशों का अधिक बार उपयोग करने की आवश्यकता है:

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श्रोवटाइड के लिए पेनकेक्स के ढेर के बजाय, मेरी पत्नी ने एक बड़ा खाना बनाया। मैं नुस्खा साझा करता हूंरेजिना टोडोरेंको ने एक साक्षात्कार में कहा कि अब वह केवल अपने लिए काम करेगी

• प्रदर्शन करने के लिए;
• दौरान;
• व्यवस्थित;
• तैयार हो जाओ;
• प्रदान करें;
• व्यावहारिक;
• दौरान;
• अंतिम समय सीमा प्राप्त करना;
• प्रभावी;
• परिणाम;
• फेसला;
• ग्राहकों के अनुरोधों को पूरा करें।

  

उत्साह

असंतुष्ट और निष्क्रिय कार्यकर्ता जो अपनी घड़ियों को हर हाल में देखते हैं और जल्दी से घर जाते हैं, नियोक्ताओं को आकर्षित नहीं करते हैं। केवल उत्साही कर्मचारी कंपनी के लिए लाभ कमा सकते हैं (और वे मौद्रिक पुरस्कार या कैरियर की वृद्धि के रूप में बहुत सारे बोनस भी प्राप्त कर सकते हैं), नए विचार उत्पन्न करते हैं और टीम में एक अनुकूल कार्य वातावरण बनाते हैं।

इन शब्दों और वाक्यांशों के उपयोग से पता चलता है कि आवेदक उत्साहपूर्वक कर्तव्यों की पूर्ति के लिए दृष्टिकोण करता है:

• को उत्सुक
• जोरदार;
• रुचि;
• प्यार करो;
• पसंद;
• प्यार करते हैं;
• प्रेरणा;
• प्राथमिक्ता;
• फायदा।

पेशेवर शब्दावली

प्रत्येक उद्योग की अपनी पेशेवर शब्दावली होती है (दूसरे शब्दों में, शब्दजाल)। उदाहरण के लिए, यदि प्रोग्रामर पद के लिए आवेदन करने वाले नौकरी आवेदक को यह पता नहीं है कि बैकएंड, आईडी या अपडेट क्या है, तो उसे वह नौकरी मिलने की संभावना नहीं है जो वह चाहता है। इसलिए, आलसी मत बनो और अज्ञात शब्दों को सीखो, भले ही आप "विषय से दूर" हों।

नियोक्ता पर सकारात्मक प्रभाव बनाने के लिए, आपको यथासंभव खुले और उसी समय आश्वस्त होना चाहिए। सही ढंग से तैयार किए गए प्रस्ताव एक सफल आत्म-प्रस्तुति की गारंटी देते हैं।

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